鳳凰網(wǎng)科技訊 (作者/花子健) 8 月 8 日消息,職場(chǎng)社交平臺(tái)LinkedIn(領(lǐng)英)針對(duì) 15 萬(wàn)份領(lǐng)英用戶的公開檔案統(tǒng)計(jì)分析發(fā)現(xiàn), 95 后平均在職 7 個(gè)月就選擇離職," />
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鳳凰網(wǎng)科技訊 (作者/花子健) 8 月 8 日消息,職場(chǎng)社交平臺(tái)LinkedIn(領(lǐng)英)針對(duì) 15 萬(wàn)份領(lǐng)英用戶的公開檔案統(tǒng)計(jì)分析發(fā)現(xiàn), 95 后平均在職 7 個(gè)月就選擇離職,職場(chǎng)人第一份工作在行業(yè)選擇方面呈現(xiàn)顯著的集中化趨勢(shì),而第一份工作往往都不是職場(chǎng)人的理想工作。
領(lǐng)英數(shù)據(jù)顯示,職場(chǎng)人第一份工作的平均在職時(shí)間呈現(xiàn)出隨代際顯著遞減的趨勢(shì)。 70 后的第一份工作平均超過(guò) 4 年才換, 80 后則是 3 年半,而 90 后驟減到 19 個(gè)月, 95 后更是僅僅在職 7 個(gè)月就選擇了辭職。
90、 95 后們頻繁且短暫地更換第一份工作,一方面在于他們一旦發(fā)現(xiàn)工作與期待不符則會(huì)更快做出其他選擇; 另一方面也反映了當(dāng)前學(xué)校教育與就業(yè)市場(chǎng)之間的落差同時(shí),第一份工作的專業(yè)對(duì)口比例呈現(xiàn)出隨代際遞減的趨勢(shì), 70 后當(dāng)年的專業(yè)對(duì)口比例超過(guò)40%,而 95 后則銳減到28.8%,超過(guò) 7 成的 95 后畢業(yè)生第一份工作與所學(xué)專業(yè)無(wú)關(guān)。與此同時(shí),學(xué)生畢業(yè)后越來(lái)越熱衷于進(jìn)入時(shí)下最熱門的行業(yè)。領(lǐng)英數(shù)據(jù)顯示,對(duì)于90/ 95 后來(lái)說(shuō),最熱門的行業(yè)分別是互聯(lián)網(wǎng)和金融,這前兩大熱門行業(yè)共吸納了超過(guò)1/ 3 的 95 后畢業(yè)生;而在五年前的 90 后畢業(yè)時(shí),這一數(shù)字還只是1/4;再倒推十年, 80 后畢業(yè)時(shí)最熱門的行業(yè)為互聯(lián)網(wǎng)和工業(yè)自動(dòng)化,集中吸納的畢業(yè)生還不足1/5; 70 后這一數(shù)字則更低,熱門的前兩大行業(yè)也更為不同,分別是工業(yè)自動(dòng)化和電子芯片。
對(duì)于如何解讀專業(yè)不對(duì)口、行業(yè)選擇變窄的趨勢(shì),領(lǐng)英中國(guó)人力資源負(fù)責(zé)人張競(jìng)義表示:“伴隨著互聯(lián)網(wǎng)成長(zhǎng)起來(lái)的90、 95 后,對(duì)于職業(yè)規(guī)劃擁有更多的可能性,樂于嘗試新鮮事物而不被專業(yè)所限。但另一方面也不可否認(rèn),在學(xué)業(yè)和就業(yè)的雙重壓力下,部分年輕人容易忽視對(duì)于自身規(guī)劃的獨(dú)立思考。”
職場(chǎng)人第一份工作的轉(zhuǎn)行率隨著工作年限的延長(zhǎng)而逐漸增高,這一數(shù)字在CXO群體中達(dá)到峰值,有84%的CXO當(dāng)前從事的工作與第一份工作完全不同。數(shù)據(jù)顯示,CXO大學(xué)期間所學(xué)專業(yè)前五名是:軟件工程、財(cái)會(huì)、機(jī)械工程、電子信息工程、市場(chǎng)營(yíng)銷;而普遍的第一份工作前五名分別為:工程師、銷售、商務(wù)拓展、運(yùn)營(yíng)、IT服務(wù)。
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